企业租员工宿舍统一代收水电费计入成本核算吗

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企业租员工宿舍统一代收水电费计入成本核算吗

1、企业为职工租赁宿舍并承担水电等相关费用的,取得出租方开具的租赁发票,可作为企业福利费开支,计入管理费用的福利费明细科目中进行核算;

2、如只有收据,也不影响你进入科目的原则,但未能取得合法票据,无论进入什么成本费用科目,都不得在企业所得税税前扣除;

3、因此,如所取得的是收据(非行政收费收据),而非合法发票等票据,应予调增企业所得税应纳税所得额.

第一种会计分录:

借:管理费用-职工福利

贷:应付职工薪酬-福利费

第二种会计分录:

借:应付职工薪酬-福利费

贷:现金/银行存款

公司接受供应单位提供服务,以应付未付款项,根据发票开票供应单位,并趁机,管理费用等科目,贷记"生产成本",应付账款,其他应付款记得是暂时应付账款电话公用事业可以建立在通信费用和管理费用上.

因职工宿舍楼专门用于集体福利,企业取得的建筑服务增值税进项税额和设备进项税额不能抵扣.企业向员工收取的水电费用,不属于增值税应税行为具体范围,不征增值税.企业支付的宿舍水电费用等系用于集体福利,相关进项税额不能抵扣.

企业将自有或承租的房屋免费或低价出租给员工固定居住,且居住时间较长、与工作并非紧密相关.每月应按房租市价公司承担部分计入员工工资薪金所得,计算个人所得税.如果员工系出差时、或者值班时免费居住,或者同一房间免费居住人员不固定,则不需缴纳个人所得税.

成本核算的方法

1.设立材料明细帐,按主材,辅材分类

2.确定工时单耗(可以是计划工时,也可是实际工时)

3.按生产计划(或作业单)投料

4.汇总直接费用,(动力费,制造费,直接人工费),并按工时分摊费用.

5.按完工产品品种数量结转完工成本(在产品材料核算可以分步投料或全额投料或约当比例,生产周期短的在产品可以不分摊费用,待完工时时在分摊费用)

6.期初在产+本期投产-本期完工=本期在产(生产成本借方余额)

在通常情况下,能够给出良好的住宿条件的公司,是比较受欢迎的.在这些具有员工宿舍的企业里,他们建造员工楼也需要花销很大一笔费用,所以住宿费、水电费等也是他们常常要面对的一个问题.总的来说,企业租给员工的宿舍,统一代收水电费的这项成本核算业务最终还是落在了会计人员身上,所以弄清企业的各种规定很重要.

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