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时间:2022-11-10
袁兵**** 发布
3年前
青春--人的一生中最美好年岁。它是一个人的生命含苞待放的时期,生机勃发、朝气蓬勃;它意味着进取,意味着上升,蕴含着巨大希望的未知数。所以就跟老师来一起看看吧。
企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除。包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。
所以降温费可以直接放入福利费用进行核算,具体的账务处理如下:
借:应付职工薪酬—福利费用,
贷:银行存款,
借:管理费用—福利费用,
贷:应付职工薪酬—福利费用。
降温费的会计分录怎么做的问题您看懂了吗,希望这个解答可以帮助到您,如果大家还想知道更多的可以关注我们牛账网哦!牛账网是专业的线上考证培训机构,能最大程度解决您的会计考证难题,还在等什么呢?赶快行动起来吧!
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