对公账户给员工发工资有什么利弊吗

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根据税务机关有关规定，企业发放工资需要通过对公账户，有以下几点优点：

1、据实列支发放工资，不需要员工签字确认，直接用银行回单列支工资的数据。 对于企业员工人数多的，极大的减轻了财务的工作量，直接是银行批量代发工资，并且做到一分不差，不会出现现金发放导致现金短少或假币的现象发生。

2、对公账户发放工资，没有缺点，税务认定企业的工资数据，非常准确，不会出现任何争议事项。

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