残保金的计提依据是什么

根据国家所发布的规定，对于从事会计从业相关工作的人员，必须要具备会计从业资格，才能允许上岗就业。这点，已经说明了考取初级会计证已经成为当今会计从业人员必经之路。那么接下来，我们一起来看下关于残保金的计提依据是什么问题的解答。

企业申报残保金时，在职职工工资总额是指全年应发工资合计数。工资总额指的是各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。其中包括计时工资、计件工资、与生产有关的各种经常性奖金以及根据法令规定的各种工资性质的津贴等。

其相关的计算公式如下:

残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×1.7%-上年用人单位实际安排残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。

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