非全日制安置残疾人能否享优惠

会计工作作为众人眼里的香饽饽，很多人都将这一行业作为自己的未来职业目标，而进入会计工作的准入条件之一，就是要有会计初级资格证书。因此考一个初级会计证还是很有必要的。那么接下来，我们一起来看下关于非全日制安置残疾人能否享优惠问题的解答。

符合相关条件的是可以享受优惠的。

《国家税务总局关于促进残疾人就业增值税优惠政策有关问题的公告》（国家税务总局公告2013年第73号）规定，自2013年10月1日起，安置残疾人单位聘用非全日制用工的残疾人，与其签订符合法律法规规定的劳动合同或服务协议，并且安置该残疾人在单位实际上岗工作的，可按照《财政部、国家税务总局关于促进残疾人就业税收优惠政策的通知》（财税〔2007〕92号）规定，享受增值税优惠政策。其中，“依法与安置的每位残疾人签订了一年以上（含一年）的劳动合同或服务协议”中的“劳动合同或服务协议”，包括全日制工资发放形式和非全日制工资发放形式劳动合同或服务协议。

《中华人民共和国劳动合同法》规定，非全日制用工是法律规定的用工形式之一。对企业采取何种形式安排残疾人上岗工作，是企业自主经营的权利，只要符合法律规定，符合残疾人就业人群的利益，就应受到法律保护。因此公司安置残疾人每天工作半天，可以享受即征即退增值税优惠政策。

以上就是牛账网会计关于非全日制安置残疾人能否享优惠等相关问题的解答，希望可以帮助到大家，如果小伙伴们还想了解更多的会计考证信息可以关注我们牛账网哦！牛账网是专业的线上考证培训机构，可以帮您解决考证就业等一系列的学习难题，您还在犹豫什么呢？赶快行动起来吧！