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时间:2022-03-02
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4年前
正确书写会计分录是每个会计必会的一项技能。那么接下来,我们一起来看下关于解除劳动合同一次性补偿金会计分录问题的解答。
如果支付的金额不大,可以计入“管理费用——工资”中列支。
借:管理费用——工资,
贷:库存现金。
如果人员较多,支付的经济补偿金对当前损益影响较大,则按会计核算的配比原则,先计入长期待摊费用,在企业以后年度分期摊销。
(1)支付时:
借:长期待摊费用—补偿金,
贷:库存现金 。
(2)摊销时:
借:管理费,
贷:长期待摊费用—补偿金。
以上就是会计实战基地会计关于解除劳动合同一次性补偿金会计分录等问题的解答,希望可以帮助到大家,如果小伙伴们还想了解更多的会计考证信息可以关注我们会计实战基地哦!会计实战基地是专业的线上考证培训机构,可以帮您解决考证就业等一系列的学习难题,您还在犹豫什么呢?赶快行动起来吧!
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