企业工会收取会费能不能强制从工资中扣除

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企业工会收取会费能不能强制从工资中扣除

公司可以向员工收取工会费。但是强制从工资里扣除工会，也许会引发劳动纠纷，劳动者觉得不服是可以为维权。

按《中华人民共和国工会法》，工会经费的主要来源是工会会员缴纳的会费和按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交的经费这二项，其中2%工会经费是经费的最主要来源。

工会经费应该在个税税后扣除。

个人取得工资薪金所得计算缴纳个人所得税在扣除费用扣除标准外，可再扣除个人按照国家或地方政府规定的比例缴付基本养老保险金、医疗保险金、失业保险金、住房公积金。个人向企业工会缴纳的工会经费不得在工资中扣除后计算缴纳个人所得税。

工会会员会费缴纳标准

一、企业工会会员会费缴纳标准：

1、工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月工资收入0.5%的会费，工资尾数不足十元的不计缴会费。

2、会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及按劳动保险条例或其他法令规定所领取的各种补助费、救济费、退休金、退职金等，均不缴纳会费。

二、机关、事业单位工会会员会费缴纳标准：

按照会员本人每月工资收入的0.5%计算缴纳会费。“工资收入”具体包括：

1、机关的工会会员：职务工资，级别工资，基础工资，工龄工资;2、事业单位的工会会员：职务工资，等级工资;3、机关、事业单位的工人会员：岗位工资，等级工资。

会员工资收入合计尾数不足十元部分和各项津贴、补贴、奖金等收入，仍暂不计算缴纳会费。

向企业内设工会组织缴纳的工会会员费可在个人所得税前扣除吗

《中华人民共和国个人所得税法实施条例》(中华人民共和国国务院令第600号)第二十五条规定，按照国家规定，单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。

根据上述规定可知，个人所得税前可以扣除的费用不含员工向企业内设的工会组织缴纳的工会会员费，所以，员工向企业内设的工会组织缴纳的工会会员费不可以在个人所得税前扣除。

企业工会收取会费能不能强制从工资中扣除?建议企业工会在收取会费的时候，最好是能够采取软性的征收方式，如果直接硬碰硬，从员工工资里面强制扣除，这是非常容易引起员工反感的事情。

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