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新政府会计制度工资怎么做

来源:会计实战基地 发表时间:2023-04-01 09:53:45 作者:木槿老师 阅读量:950

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新政府会计制度工资怎么做

政府会计制度工资会计分录

1、计提工资

借:管理费用

贷:应付工资薪酬--应付工资

2、发放工资时:

借:应付工资薪酬--应付工资

贷:其他应付款---社保(养老,医疗.失业自己负担部分)

其他应付款---住房公积金(个人负担部分)

应交税金---个人所得税

银行存款/现金(实际发放给员工的)

政府会计制度工资分录中的差异项怎么选择?

政府会计制度工资分录中的差异项,一般是:设立一个往来账户进行核算.例如:设立"其他应收款"-"工资尾数核算".

会计分录是:借:应付职工薪酬-实发工资 (尾数合计)

贷:其他应收款-工资尾数核算 (尾数合计)

这个是最新政府制度变革导致的,没有统一模版,你可以根据需要,做一个Excel 表格,汇集一下有哪些差异!

企业制度下期末金额,政府制度下期末金额.

新政府会计制度工资怎么做?通过小编老师在上文中整理的相关资料的学习,我们都知道政府单位员工的工资处理也是计入管理费用和应付职工薪酬的科目,相信同学们看完上文内容后还有什么其他的问题需要咨询,在本网站上还有很多相关的资料可以免费查询,并且这里的老师都会指导你们学习的.

​新政府会计制度工资怎么做的问题您看懂了吗,希望这个解答可以帮助到您,如果大家还想知道更多的可以关注我们会计实战基地哦!会计实战基地是专业的线上考证培训机构,能最大程度解决您的会计考证难题,还在等什么呢?赶快行动起来吧!

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