企业扣缴税费和交社保是一起吗

河流不走直路而走弯路，是因为在前往大海的途中，它会遇到各种障碍，有些还无法逾越，所以，只有绕道而行。人也是如此，遇到挫折，无需悲观失望，不要停滞不前，而是保持平常心，把走弯路看成是前行的另一种形式、另一条途径。这样，就可以像那些蜿蜒的河流一样，最终抵达人生的目标。新一天，早安。所以就跟老师来一起看看吧。

企业扣缴税费和交社保是一起吗

答:企业扣缴税费和社保可以一起缴纳,也可以不一起缴纳.但是每个月都需要在月末制作会计分录.

1.计提工资

借 生产成本

借 管理费用

贷 应付职工薪酬

2.缴交社保

借 管理费用(公司负担部分)

借 其他应收款(个人负担部分)

贷 银行存款

3.发放公司并扣社保、代扣个税

借 应付职工薪酬

贷 其他应收款 (社保个人负担部分)

贷 应交税费--应交个税

贷 库存现金(或银行存款)

公司申报个税时的金额必须和缴纳社保的基数一样吗?

必须按照实际收入为缴费基数缴纳,也必须与报税金额一样,否则你就违法了.

这就是为什么国家对与单位社保缴纳改革为由税务部门征收的根本所在.

社保的缴费基数应该是本人当月应得工资总额,包括加班费、提成等;专个人所得税计算时可扣除个人承担的保险费后计算的.也就是说,你的社保基数应该高于个税基数.

但社保缴费有下限及上限,每个地方不同,下限一般是当地最低工资,上限一般是当地平均工资的三倍左右.

一般企业为员工缴了保险,基数高低的政策强制执行力度是不大的.

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