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计提年终奖包括个税吗?

来源:会计实战基地 发表时间:2022-11-30 16:29:51 作者:木槿老师 阅读量:650

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计提年终奖包括个税吗?

计提年终奖还需要缴纳个税.

年终奖个人所得税计算方法

国税发[2005]9号文件基本规定是:"纳税人取得全年一次性奖金,应单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税".

年终奖个人所得税计算方式:

1、发放年终奖的当月工资高于3500元时,年终奖扣税方式为:年终奖*税率-速算扣除数,税率是按年终奖/12作为"应纳税所得额"对应的税率.

2、当月工资低于3500元时,年终奖个人所得税=(年终奖-(3500-月工资))*税率-速算扣除数,税率是按年终奖-(3500-月工资)除以12作为"应纳税所得额"对应的税率.

计提年终奖以及年终奖个税的分录:

借:管理费用-年终奖

贷:应付职工薪酬-工资

发放时:

借:应付职工薪酬-工资

贷:银行存款

应交税费-个人所得税

公司员工奖金没有计提怎么处理?

1、奖金不用复计提,发的时候直接入应付职工薪酬.

2、年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来的工作业绩的肯定.年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整.制好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度,可以有效激励员工,增加企业凝聚力.

3、计提就是知计算和提取.按规定的比率与规定的基数相乘计算提取,列入某科目.是指在一个规定的基数上(如支付的合法员工薪酬),乘以规定的比率(如应付福利费道全国规定的都是工资的14%),按此方法计算出来的就是应提取的应付福利费过程,计入应付福利费科目就是对后一句话的解释.

以上整理的资料内容,就是我们针对"计提年终奖包括个税吗?"这一问题的详细解答.企业给员工的年终奖会单独当做一个月的工资来进行计算纳税.这里涉及到的个人所得税计算,可以参考上述的计算公式运算即可.如果没有及时计提奖金的话,依据第二部分内容操作.

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