养老保险分录怎么做

人生处处是考场，今日各为考试忙。斗智斗勇齐亮相，得失成败走一场。考场潇洒不虚枉，多年以后话沧桑所以就跟老师来一起看看吧。

养老保险分录怎么做

1、企业计提养老保险时,会计分录为:

借:管理费用等(根据员工部门计入对应的科目)

贷:应付职工薪酬--工资

应付职工薪酬--社保费(单位部分)

2、企业发放工资时,会计分录为:

借:应付职工薪酬--工资

贷:其他应收款--社保费(个人部分)

银行存款

3、企业缴纳养老保险时:

借:应付职工薪酬--社保费(单位部分)

其他应收款--社保费(个人部分)

贷:银行存款

企业支付养老保险,应当计入"管理费用"科目或根据员工部门计入对应的科目,社保中属于企业代扣代缴员工个人部分的,应通过"其他应收款"科目进行核算.

疫情期间养老保险和失业保险减免如何做账?

疫情期间减免养老保险、失业保险可做以下两种处理:

1.不计提(已计提冲回)的情况下怎么做账?

计提时:

借:管理费用--社保费明细

销售费用--社保费明细

生产成本--直接人工--社保费明细

制造费用--社保费明细

贷:应付职工薪酬--社保明细(公司承担部分)

红字冲回时:

借:管理费用--社保费明细(红字)

销售费用社--保费明细(红字)

生产成本--直接人工--社保费明细(红字)

制造费用--社保费明细(红字)

贷:应付职工薪酬--社保明细(公司承担部分)(红字)

2.计提的情况下,减免计入其他收益科目,如何做账务处理?

计提时:

借:管理费用--社保费明细

销售费用--社保费明细

生产成本--直接人工--社保费明细

制造费用--社保费明细

贷:应付职工薪酬--社保明细(公司承担部分)

减免时:

借:应付职工薪酬--社保明细(公司承担部分)

贷:其他收益--社保明细

养老保险分录怎么做?综合以上内容所述,其实我们通过上文小编老师整理的关于企业所属员工养老保险金账务处理分录学习,大家应该非常清楚企业员工养老保险分录是怎么入账的,在这里关于公司承担员工全部社保费用的账务处理资料,小编老师建议你们可以来本网站上免费搜索学习.

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