母公司派员工到子公司工资如何发放

母公司派员工到子公司工资如何发放，关于这个问题一直被各位会计们所关注，本文整理了会计中与工资相关的内容，一起来看看。

母公司派员工到子公司工资如何发放？

答：对于母公司派员工到子公司的情况，其工资发放情况如下：

子公司的会计处理：

计提费用：

借：管理费用----工资

----五险一金（应该写出明细，此处为了简便，就用“五险一金”代替，下同）

贷：应付职工薪酬----工资

----五险一金

子公司根据母公司开出的发票：

借：应付职工薪酬----工资

----五险一金

应交税费----应交增值税（进项税）

贷：应付账款

支付给母公司款项时：

借：应付账款

贷：银行存款

母公司会计处理：

计提工资：

借：管理费用----工资

----五险一金

贷：应付职工薪酬----工资

----五险一金

发放A员工工资：

借：应付职工薪酬----工资

贷：应交税费----应交个人所得税 代缴的个人所得税

其他应付款 代缴的属于个人部分承担的保险费及公积金

银行存款

缴纳企业负担的保险费及公积金：

借：应付职工薪酬----五险一金

贷：银行存款

缴纳代个人缴纳的个人所得税以及个人负担的保险费及公积金

借：其他应付款

应交税费----应交个人所得税

贷：银行存款

母公司开票给子公司，确认收入，同时结转成本：

借：应收账款

贷：其他业务收入

应交税费----应交增值税（销项税）

借：其他业务成本

借：管理费用（此处为借方负数）

牛账网提醒您：A是与母公司签订的劳动合同，属于母公司的员工，母公司将其派至子公司，相当于是母公司给子公司提供服务，要相应的确认收入以及结转成本。

看完了牛账网给您整理的本篇文章，关于母公司派员工到子公司工资此处理方法您是否掌握了呢？如果您还有什么疑问的话，不妨购买我们的课程吧，专门的会计老师会给您解答疑惑。

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