员工看病报销账务处理如何做

员工看病报销账务处理如何做，关于报销的问题一直是各位会计们关注的，本文牛账网为大家整理了相关内容，一起来看看。

员工看病报销账务处理如何做?

职工医药费计入什么科目?

1、如果参加社会保险了，他的住院费用可以到社保中心报销。账务处理：

(1)单位支付的住院费用

借：其他应收款--XXX住院费用

贷：银行存款等

(2)出院后，到社保中心办理报销手续。收到社保报销住院费后：

借：银行存款(社保报销部分)

借：管理费用--福利费(不能报销部分)

贷：其他应收款--XXX住院费用

2、如果没有参加社会保险，发生的住院费用

借：管理费用--福利费(或应付职工薪酬--职工福利)

贷：现金

3、住院费、医药费属于福利费的核算范围，除了个人自费部分，可以全部报销入账。如果你单位执行了新会计准则，福利费计入"应付职工薪酬"科目;没有执行新会计准则，计入"管理费用"科目。

公司给员工报销的医药费在会计上计入什么费用?

应当计入应付职工薪酬---职工福利费这个科目里的，报销医药费属于职工的福利，所以应该计入职工福利费科目的。

会计分录如下：盯 借：应付职工薪酬---职工福利费

贷：银行存款/现金

福利费是企业按照工资总额的14%提取，主要用于职工的医药费，医护人员工资，医务经费，职工因公负伤赴外地就医路费，职工生活困难补助，职工浴室，理发室，幼儿园，托儿所人员的工资的费用。

员工看病报销账务处理如何做?上文小编详细介绍了医药费是属于职工福利费的范畴，具体的分录请看上文详细内容，更多相关资讯，敬请关注牛账网的更新！

以上就是关于员工看病报销账务处理如何做的详细介绍，更多与报销有关的内容，请继续关注牛账网，希望本文对你有所帮助。